Minth apporte une brique chinoise à la Vallée de la Batterie

KPMG et Nord France Invest ont réalisé entre avril et septembre 2025 une enquête qualitative auprès de douze entreprises à capitaux étrangers basées en région, pour analyser leur impact sur le territoire. Tout au long de l’année, Eco121 publiera les témoignages de ces entreprises pour en décrypter le modèle de développement et d’interaction territoriale. Aujourd’hui, focus sur Minth Electricity Technology à Douai et son unité de fabrication de caissons pour batteries.

Publié le 01/04/2026 par Equipe Eco121 / Lecture libre / Temps estimé: 3 minutes

Pas de batteries pour voiture électrique sans caisson de batterie. Cette compétence n’existait pas en France, et c’est tout l’objet de l’usine Minth Electricity Technology qui a posé ses valises à Ruitz en 2023. Il s’agit d’une alliance entre Minth Group, majoritaire, et le pôle électrique de Renault, son principal client, à commencer par l’équipement de la R5 électrique réalisée dans son usine voisine à Douai. Le choix de la région s’est imposé par la présence de Renault bien sûr, mais aussi de celles des premières gigafactories françaises, créant dans notre région une masse critique propre à nourrir tout un écosystème. Minth a aussi reçu des aides de l’Etat à travers le plan France 2030. Mais Jones Ge, CEO de Minth Electricity Technologies relève aussi l’accompagnement très présent des différentes structures régionales : « le service du développement économique de l’agglomération de Béthune (CABBALR) a même mis à notre disposition une personne dédiée la première année, qui nous a accompagnés pratiquement chaque jour pour tous nos besoins, depuis la location des logements jusqu’aux démarches administratives ».

Hybridation des pratiques RH

En trois ans seulement, Minth Electricity Technology a déjà passé la surmultipliée. La montée en cadence est rapide avec une rentabilité atteinte dès la première année. Le chiffre d’affaires a plus que doublé entre 2024 et 2025 pour atteindre 80 M€, et des perspectives d’expansion du site sont déjà à l’étude. « Notre fondateur est très satisfait des performances actuelles. Le site se distingue de nos autres implantations en Allemagne, Pologne ou République tchèque par sa rentabilité rapide et son alignement avec les objectifs environnementaux », se réjouit Jones Ge. Les effectifs dépassent désormais les 175 collaborateurs. Minth s’est tournée naturellement vers les ressources du territoire comme l’IMT-Douai mais aussi l’Institution Saint-Jean pour former des profils adaptés aux besoins industriels spécifiques de l’entreprise. Celle-ci joue aussi de sa double culture franco-asiatique comme d’un levier managérial. « Notre stratégie RH s’inscrit dans une logique internationale. Le site agit comme un pont entre les hauts standards chinois et les exigences du tissu industriel européen », précise le directeur qui rappelle la formule du fondateur du groupe Minth Chin Jong Hwa : « si les salariés se sentent bien, alors le business suivra ».

Comme pour confirmer cette prédiction, Minth Electricity Technology vient d’annoncer un projet de fabrication de pièces plastiques peintes (becquets et boucliers) pour de futurs véhicules de Renault Group. Situé à Lillers (Pas-de-Calais), ce nouvel investissement devrait générer plus de 170 emplois directs à l’horizon 2028. L’aventure ne fait que commencer.

Month Electricity Technology en bref

Création : 2023

Co-entreprise Minth Group (70%) et Ampère ElectriCity (30%)

Effectif : 175 fin 2025

CA 2025 : 80 M€ (vs 35 M€ en 2024)

Minth Group

Equipementier automobile

27 367 salariés

78 usines dans 14 pays

Coté à la bourse de Hong-Kong

Le programme « Overall Wellness »

Minth Electricity Technology a développé sur son site un programme dévolu au bien-être de ses salariés. Baptisé Overall Wellness, il se décline à travers des événements comme des matchs de football, des journées familles, ou encore des célébrations culturelles tel le Dragon Boat Festival, afin de cultiver l’interculturalité.